Na última quinta-feira, 19, o LinkedIn divulgou uma lista com os 25 empregos em alta para 2023, onde apresentou destaque para as profissões em Tecnologia da Informação (TI) e em especial as ligadas à Segurança da Informação com foco na Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).
Confira, portanto, as profissões em alta para este ano, com uma análise orientativa detalhada sobre como ingressar, com atenção especial para a primeira profissão do levantamento e para profissões em TI, além da faixa salarial no Relatório de Estudo de Remuneração 2023 Brasil MP.
As 25 profissões mais em alta em 2023
O ranking apontou também maior disponibilidade de vagas remotas no país com base nos anúncios feitos na plataforma entre outubro de 2021 e outubro de 2022.
Veja abaixo a lista completa dos 25 cargos em alta, as competências exigidas, os setores que mais contratam, as cidades com maior demanda, entre outras informações reunidas pelo time editorial da plataforma:
1. Analista de Privacidade
- O que faz: Avalia de forma contínua os riscos relacionados a dados sensíveis, ajudando as empresas a desenvolver procedimentos para tratar essas informações de maneira adequada. Competências mais comuns: Conformidade em privacidade, Privacidade dos dados, Políticas de privacidade.
- Faixa salarial: R$ 12.000,00 à R$ 20.000,00 /mês (DPO – Data Protection Officer)
- O que faz: Faz uma prospecção ativa e cultiva relacionamentos com potenciais clientes para gerar leads qualificados e novas oportunidades de negócios para suas empresas.
- Competências mais comuns: Outbound Marketing, Prospecção de vendas, B2B
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia, Serviços financeiros
- Cidades com mais contratações: São Paulo, Florianópolis, Curitiba
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 52% mulheres, 48% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 3 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Vendedor, Consultor de vendas, Consultor comercial
- Disponibilidade de vagas remotas: 45,20%
2. Especialista em Cibersegurança
Cargos relacionados: Analista de Cibersegurança ou Analista do Centro de Operações de Segurança
- Cargos relacionados: Analista de Cibersegurança ou Analista do Centro de Operações de Segurança.
- O que faz: Na linha de frente do tratamento de incidentes cibernéticos, este(a) profissional age em caso de ameaças, avalia as vulnerabilidades digitais de suas empresas e colabora no processo de elaboração de políticas corporativas de tratamento de dados.
- Competências mais comuns: Gestão de informações e eventos de segurança, Splunk, Cibersegurança
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia, Serviços financeiros.
- Cidades com mais contratações: São Paulo, Brasília, Rio de Janeiro.
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 7% mulheres; 93% homens.
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 3,9 anos.
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Analista de segurança da informação, Analista de suporte, Analista de infraestrutura.
- Disponibilidade de vagas remotas: 66,7%
3. Especialista em Capacitação em Vendas
- O que faz: Sua principal responsabilidade é fornecer à equipe de vendas os recursos necessários para engajar clientes, incluindo treinamento, guias de vendas e dados relevantes.
- Competências mais comuns: Pré-vendas, Processo de vendas, Gestão de vendas.
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia, Ensino.
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 55% mulheres; 45% homens.
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 4,3 anos.
- Disponibilidade de vagas remotas: 45%
4. Líder de Gerentes de Produto (Group Product Manager)
- O que faz: Supervisiona todas as etapas da jornada de um produto/serviço, da conceptualização até o lançamento, gerenciando a equipe multidisciplinar envolvida no projeto.
- Competências mais comuns: Gestão de produtos, Metodologias Agile, Scrum.
- Setores mais comuns: Serviços financeiros, Tecnologia e Mídia, Serviços profissionais.
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 42% mulheres; 58% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 6,6 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Gerente de produtos, Product Owner, Gerente de projetos
- Disponibilidade de vagas remotas: 63,8%
5. Representante de Desenvolvimento de Negócios (Business Development Representative – BDR)
- Cargo relacionado: Sales Development Representative – SDR (Representante de desenvolvimento de vendas)
- O que faz: Faz uma prospecção ativa e cultiva relacionamentos com potenciais clientes para gerar leads qualificados e novas oportunidades de negócios para suas empresas.
- Competências mais comuns: Outbound Marketing, Prospecção de vendas, B2B
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia, Serviços financeiros
- Cidades com mais contratações: São Paulo, Florianópolis, Curitiba
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 52% mulheres, 48% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 3 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Vendedor, Consultor de vendas, Consultor comercial
- Disponibilidade de vagas remotas: 45,20%
6. Engenheiro(a) de Cibersegurança
- O que faz: Avalia e identifica os riscos de segurança em sistemas corporativos, especializando-se no desenvolvimento de soluções para combater as ameaças de crimes cibernéticos.
- Competências mais comuns: Segurança da informação, Cibersegurança, Avaliação de vulnerabilidades
- Setores mais comuns: Serviços financeiros, Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 6% mulheres; 94% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 5 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Analista de segurança da informação, Engenheiro de software, Cibersegurança
- Disponibilidade de vagas remotas: 28,8%
7. Diretor(a) de Receita (Chief Revenue Officer)
- O que faz: Supervisiona todos os processos geradores de receita em uma empresa, escolhendo os segmentos de mercado a serem focados e participando na definição das estratégias de planejamento, marketing e operações.
- Competências mais comuns: Planejamento empresarial, Marketing, Negociação
- Setores mais comuns: Tecnologia e Mídia, Serviços profissionais, Manufatura
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 18% mulheres; 82% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 6,9 anos
- Principal cargo ocupado antes da contratação: Diretor de vendas
- Disponibilidade de vagas remotas: 14,3%
8. Engenheiro(a) de Dados
- O que faz: Cria sistemas para coletar e analisar dados em grande escala, convertendo essas informações em recursos úteis para outros setores da empresa.
- Competências mais comuns: Apache Spark, ETL (Extração, transformação e carregamento), Amazon Web Services
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Serviços financeiros, Tecnologia e Mídia
- Cidades com mais contratações: São Paulo, Rio de Janeiro, Curitiba
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 16% mulheres; 84% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 4,4 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Analista de dados, Analista de inteligência empresarial, Engenheiro de software
- Disponibilidade de vagas remotas: 58,5%
9. Analista de Desenvolvimento de Sistemas
- O que faz: Por meio da tecnologia da informação e de técnicas de design de sistemas, este(a) profissional se especializa na otimização de processos corporativos.
- Competências mais comuns: Git, JavaScript, SQL
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia, Serviços financeiros
- Cidades com mais contratações: São Paulo, Belo Horizonte, Recife
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 16% mulheres; 84% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 3,3 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Analista de sistema, Engenheiro de software, Analista de desenvolvimento
- Disponibilidade de vagas remotas: 100%
10. Pesquisador(a) em Experiência do Usuário
- Cargo relacionado: Pesquisador em UX.
- O que faz: Conduz pesquisas com usuários atuais e potenciais para ajudar a empresa a criar produtos e serviços que melhor atendam às demandas dos consumidores.
- Competências mais comuns: Teste de usabilidade, Pesquisa quantitativa, Design thinking | Setores mais comuns: Serviços profissionais, Serviços financeiros, Tecnologia e Mídia
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 70% mulheres; 30% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 4,7 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Designer de experiência do usuário, Designer de produtos, Designer de serviço
- Disponibilidade de vagas remotas: 60,2%
11. Designer de Conteúdo
- O que faz: Em parceria com as equipes de design, operações e produtos, este(a) profissional é responsável pela criação de uma estratégia de conteúdo para os produtos e serviços de uma empresa.
- Competências mais comuns: Estratégia de conteúdo, Design gráfico, Redação para SEO
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Serviços financeiros, Tecnologia e Mídia
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 71% mulheres; 29% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 3,9 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Redator com Foco em Experiência do Usuário (UX Writer), Diretor de arte, Designer gráfico
- Disponibilidade de vagas remotas: 35,4%
12. Engenheiro(a) de Qualidade de Software
- Cargo relacionado: Engenheiro(a) de Quality Assurance (QA)
- O que faz: Monitora todas as etapas do processo de desenvolvimento de um software para garantir seu desempenho adequado, em conformidade com padrões preestabelecidos.
- Competências mais comuns: Automação de testes, Garantia de qualidade de software, Cucumber
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia, Serviços financeiros
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 29% mulheres; 71% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 4,2 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Analista de testes, Analista de QA, Analista de garantia de qualidade de software
- Disponibilidade de vagas remotas: 81,1%
13. Desenvolvedor(a) de Chatbot
- O que faz: Usando inteligência artificial e aprendizado de máquina, desenvolve, implementa e monitora os aplicativos usados para automatizar os processos de comunicação.
- Competências mais comuns: Node.js, JavaScript, C#
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia, Serviços financeiros
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 21% mulheres; 79% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 2,3 anos
- Principal cargo ocupado antes da contratação: Analista de sistema
- Disponibilidade de vagas remotas: 61,3%
14. Analista de Marcas
- O que faz: Usa pesquisas de mercado para apresentar insights estratégicos sobre o desempenho de uma marca.
- Competências mais comuns: Branding, Estratégia de marca, Marketing
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Manufatura, Tecnologia e Mídia
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 81% mulheres; 19% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 3,7 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Analista de marketing, Analista de comunicação, Designer gráfico
- Disponibilidade de vagas remotas: 13,5%
15. Engenheiro(a) de Confiabilidade de Sites
- O que faz: Garante que a infraestrutura de TI de uma empresa apresente o desempenho esperado, monitorando e aumentando a disponibilidade de aplicativos e serviços críticos.
- Competências mais comuns: Amazon Web Services, DevOps, Docker
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Serviços financeiros, Tecnologia e Mídia
- Cidades com mais contratações: São Paulo, Rio de Janeiro, Uberlândia
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 7% mulheres; 93% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 5,6 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Engenheiro DevOps, Analista de infraestrutura, Engenheiro de software
- Disponibilidade de vagas remotas: 61,9%
16. Desenvolvedor(a) Back-end
- O que faz: É responsável pela criação e manutenção da infraestrutura digital por trás de softwares e sites.
- Competências mais comuns: Node.js, Git, Docker
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia, Serviços financeiros
- Cidades com mais contratações: São Paulo, Belo Horizonte, Curitiba
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 9% mulheres; 91% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 2,9 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Engenheiro de software, Engenheiro Full Stack, Analista de sistema
- Disponibilidade de vagas remotas: 68,3%
17. Gerente de Crescimento (Growth Manager)
- Cargo relacionado: Growth Specialist (Especialista em Crescimento)
- O que faz: Trabalhando em conjunto com as equipes de marketing e desenvolvimento de produto, este(a) profissional ajuda as empresas a aumentarem as receitas, identificando oportunidades de aquisição e ativação de clientes.
- Competências mais comuns: Growth Hacking, Marketing digital, Gestão de produtos
- Setores mais comuns: Tecnologia e Mídia, Serviços profissionais, Serviços financeiros
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 37% mulheres; 63% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 5,2 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Gerente de contas-chave, Coordenador de marketing, Especialista em crescimento
- Disponibilidade de vagas remotas: 33,3%
18. Executivo(a) de Contas de Grandes Contratos (Enterprise Account Executive)
- O que faz: Define e monitora as estratégias e metas de vendas, além de administrar o funil de prospecção das contas sob sua responsabilidade.
- Competências mais comuns: SaaS, Pré-vendas, Salesforce
- Setores mais comuns: Tecnologia e Mídia, Serviços profissionais, Serviços financeiros
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 39% mulheres; 61% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 6,7 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Executivo de contas, Executivo de vendas, Gerente de conta
- Disponibilidade de vagas remotas: 47,8%
19. Gerente de Sustentabilidade
- Cargo relacionado: Analista de sustentabilidade.
- O que faz: Desenvolve os programas e políticas de sustentabilidade de uma empresa, garantindo sua correta implementação.
- Competências mais comuns: Responsabilidade social de empresas, Desenvolvimento sustentável, Licenciamento ambiental
- Setores mais comuns: Manufatura, Serviços profissionais, Petróleo
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 62% mulheres; 38% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 5,4 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Coordenador de sustentabilidade, Consultor de sustentabilidade, Gerente ambiental
- Disponibilidade de vagas remotas: 4,7%
20. Especialista em Experiência do Cliente
- Cargo relacionado: Especialista em CX
- O que faz: Monitora toda a jornada do consumidor, identificando as necessidades dos clientes e atendendo às demandas.
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia, Serviços financeiros
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 51% mulheres; 49% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 3,6 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Analista de clientes, Especialista em mercado, Analista de atendimento ao cliente
21. Redator(a) SEO
- O que faz: Participa na definição da estratégia editorial e cria conteúdos para aumentar o tráfego orgânico em sites e redes sociais, usando palavras-chave e outras ferramentas de otimização para motores de busca.
- Competências mais comuns: Copywriting, Otimização para mecanismos de busca (SEO), Marketing de conteúdo
- Setores mais comuns: Tecnologia e Mídia, Serviços financeiros, Serviços profissionais
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 59% mulheres; 41% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 2,2 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Redator, Copywriter, Repórter
- Disponibilidade de vagas remotas: 37%
22. Analista de Sucesso do Cliente
- Cargo relacionado: Analista de CS.
- O que faz: Prospecta e ativa novos clientes, monitorando o engajamento e satisfação ao longo do ciclo de vida.
- Competências mais comuns: Experiência do cliente, Relacionamento com clientes, Suporte ao cliente
- Setores mais comuns: Tecnologia e Mídia, Serviços profissionais, Serviços financeiros
- Cidades com mais contratações: São Paulo, Belo Horizonte, Curitiba
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 65% mulheres; 35% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 3,1 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Analista de clientes, Analista de atendimento ao cliente, Assistente de atendimento ao cliente
- Disponibilidade de vagas remotas: 31,3%
23. Coordenador(a) de Segurança da Informação
- Cargo relacionado: Coordenador(a) de Proteção de Dados.
- O que faz: É responsável pela segurança dos sistemas de uma empresa, elaborando políticas e normas para garantir a conformidade com as leis e regulamentos de proteção de dados.
- Competências mais comuns: Norma ISO 27001, Segurança da informação, Gestão de segurança da informação
- Setores mais comuns: Serviços financeiros, Manufatura, Varejo
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 14% mulheres; 86% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 7,1 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Analista de segurança da informação, Consultor de segurança da informação, Coordenador de TI
- Disponibilidade de vagas remotas: 21%
24. Redator(a) com Foco em Experiência do Usuário (UX Writer)
- O que faz: Cria o conteúdo apresentado em ativos digitais, aplicativos e sites para ajudar os clientes a usar o produto/serviço.
- Competências mais comuns: Experiência do usuário (UX), Estratégia de conteúdo, Copywriting
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia, Serviços financeiros
- Cidade com mais contratações: São Paulo
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 71% mulheres; 29% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 4,6 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Copywriter, Analista de conteúdo, Designer de experiência do usuário
- Disponibilidade de vagas remotas: 61,1%
25. Analista de suporte de TI
- O que faz: É responsável pelo suporte técnico, configurando computadores e outros dispositivos, ensinando usuários a operar os softwares utilizados pela empresa e resolvendo problemas técnicos.
- Competências mais comuns: Suporte técnico, Sistemas operacionais, Microsoft Windows
- Setores mais comuns: Serviços profissionais, Tecnologia e Mídia, Manufatura
- Cidades com mais contratações: São Paulo, Belo Horizonte
- Divisão por gênero de contratações em 2022: 17% mulheres; 83% homens
- Tempo médio de experiência antes de assumir o cargo: 2,7 anos
- Principais cargos ocupados antes da contratação: Analista de suporte, Suporte técnico, Técnico de computador
- Disponibilidade de vagas remotas: 25%
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