As 10 líderes mais influentes do mundo pelo Financial Times em 2021

Com o objetivo de homenagear as mulheres mais influentes do mundo, a Financial Times expandiu sua lista de 2021, incluindo Luiza Helena Trajano, Christine Lagarde, Elizabeth Warren e muito mais.

Para isso, foi elaborado uma lista em colaboração com jornalistas do FT, ex-mulheres do ano e leitores como você. Em todos os continentes, setores e questões, todas essas mulheres notáveis moldaram o ano de 2021. Cada um deles certamente ajudará a moldar os melhores que virão.

Confira as dez mulheres mais influentes do mundo da categoria liderança a seguir:

Reprodução AAA Inovação

 

Ngozi Okonjo-Iweala, Diretor-Geral, Organização Mundial do Comércio

Imagem via Concordia Summit

Ngozi Okonjo-Iweala, é uma líder que foi nomeada para o comando da OMC em março de 2021. Com a pandemia interrompendo uma rede de comércio internacional que já estava sendo desafiada pelo crescente protecionismo, e com o nacionalismo de vacinas uma das principais ameaças à economia global, o mundo precisava de um líder forte como ela.

Trabalhou 25 anos no Banco Mundial, que demonstraram sua determinação, incluindo a forma como lidou com a crise alimentar e financeira de 2008-09 e sua determinação em recuperar ativos roubados. Ela quebrou barreiras tornando-se a primeira mulher ministra das finanças e das relações exteriores na Nigéria, onde implementou duras reformas para aumentar a transparência das finanças públicas do país, e é a primeira mulher e a primeira Africano para liderar a OMC.

 

Lina Khan, Presidente, Federal Trade Commission

Imagem via An Rong Xu / Washington Post / Getty Image

As grandes empresas de tecnologia de hoje pensam que são grandes demais para serem responsabilizadas, mas Lina Khan está provando que estão erradas. Como presidente da Federal Trade Commission, Lina traz profundo conhecimento e inovação necessária para a fiscalização antitruste como uma campeã destemida para consumidores e trabalhadores.

Ela está comprometida em restaurar a concorrência em nossos mercados e entende que o primeiro passo deve ser lidar com a concentração que vemos em todos os setores. Com a presidente Lina Khan no comando, temos uma grande oportunidade de fazer grandes mudanças estruturais, revivendo a aplicação da lei antitruste e lutando contra os monopólios.

 

Mary barra, Presidente e CEO, General Motors

Imagem via Corbis / Getty Image

Que tipo de carro Mary Barra deve dirigir? Talvez o Corvette, um clássico americano reinventado para o século 21, refletindo os esforços dela para revolucionar a General Motors. Ou talvez ela seja uma das primeiras a dirigir o novo Hummer EV, parte de sua manobra otimista para eletrificar toda a frota da GM até 2035.

Com sua visão ambiciosa para a indústria automobilística, sua liderança no clima e sua defesa das mulheres é algo que devemos acompanhar de perto. Desde 2014, ela liderou a GM em enormes desafios e mudanças e agora está determinada a colocar a montadora de volta no topo.

 

Gita Gopinath, Economista-chefe, FMI

Imagem via Pedro Ugarte / Getty Images

O mandato de Gita Gopinath como economista-chefe do FMI foi dominado pelo “Grande Bloqueio”, um termo que ela cunhou após a pandemia para descrever a pior recessão que a economia mundial enfrentou desde a Grande Depressão. Ela desempenhou um papel fundamental na definição da resposta do fundo, em primeiro lugar, em fazer “o que for preciso” para combater a pandemia, incluindo apoio fiscal e gastos com saúde.

Isso se traduziu em financiamento de emergência para 88 países, fornecido em grande velocidade. Ela é movida por evidências e rigor , e isso geralmente significa que ela pensa de maneira diferente em questões que vão desde a gestão de fluxos de capital internacional até o impacto das mudanças climáticas.

 

Luiza Helena Trajano, Magazine Luiza

Imagem via Abril Comunicações SA

Uma das mulheres de negócios e líderes sociais mais notáveis do Brasil, Luiza Helena Trajano é uma inspiração para empreendedores em todo o mundo. Ela começou a trabalhar meio período aos 17 anos na loja da família em Franca, uma cidade fabricante de calçados no estado de São Paulo, e transformou o negócio em uma das potências do varejo da América Latina.

A Magazine Luiza está avaliado em mais de US $ 10 bilhões e emprega mais de 40.000 funcionários. Ela acredita no dever dos negócios de dar o exemplo em questões sociais e defendeu a igualdade de gênero e raça com paixão. Ela atribui seu sucesso a uma empatia com funcionários e clientes, visitando lojas, ouvindo as preocupações dos funcionários e oferecendo conselhos sobre como construir carreiras.

 

Nancy Pelosi Palestrante da Câmara dos Representantes dos EUA

Imagem via CPi Syndication

Primeira mulher dos Estados Unidos se tornar presidente da Câmara, Nancy Pelosi é, aos 81 anos, uma figura única na política americana – e ela trouxe seus talentos únicos em negociar para entregar para o presidente Joe Biden suas principais vitórias legislativas no pacote de ajuda da Covid de US $ 1,9 trilhão.

 

Mariam Al-Mahdi Político, Sudão

Imagem via PA Images

Algumas batalhas duram uma vida inteira. Ninguém sabe disso melhor do que Mariam al-Mahdi , ministra das Relações Exteriores do Sudão até o final de novembro, ativa na luta pela democracia em seu país por mais de três décadas. Seu pai era primeiro-ministro quando o brigadeiro Omar al-Bashir liderou um golpe contra seu governo democraticamente eleito em 1989.

Trinta anos depois, o autocrático Bashir foi forçado a sair após meses de protestos. A cultura política sudanesa há muito é dominada por homens, e al-Mahdi, uma médica e em 2019 uma importante figura política por direito próprio, tornou-se uma das poucas mulheres no gabinete sudanês. Nas semanas desde que os militares sudaneses suspenderam o governo em outubro deste ano, ela emergiu como uma de suas críticas mais abertas e como uma voz para todas as mulheres que saíram às ruas para fazer campanha pela mudança.

 

Kate Bingham, Ex-presidente, UK Vaccine Taskforce

Imagem via David Levenson / Getty Images

No ano passado, um britânico de 90 anos se tornou a primeira pessoa no mundo a receber a vacina Covid-19 fora de um ensaio clínico. Em seis meses, mais de 30 milhões de pessoas no Reino Unido receberam pelo menos uma dose, um feito que foi possível graças à liderança de Kate Bingham , chefe da força-tarefa de vacinação do Reino Unido.

Suas três décadas de experiência em investimentos em ciências da vida significaram que ela agiu com ousadia e não teve medo de gastar grandes quantias de dinheiro. Ao mesmo tempo, ela insistiu, vários níveis de triagem e negociação cuidadosa de contratos. Kate voltou ao setor privado no final de 2020, mas foi em 2021 que vimos todo o impacto de seu trabalho, pois suas decisões calmas nos incertos primeiros dias da pandemia salvaram inúmeras vidas.

 

Cathie Wood, Fundadora e CEO, Ark Investment Management

Imagem via Contour RA da Getty Images

Nos negócios, existem grandes investidores, existem fundadores e existem visionários. Cathie Wood é todas as três. Ela identifica e investe no que chama de inovação disruptiva. Ela procura empresas que podem fazer as coisas melhor, mais rápido, mais barato e entrar em longas pistas de crescimento.

Ela identifica os temas que acredita podem ir longe e criar valor, como veículos elétricos ou robótica ou telemedicina e criptomoeda. Cathie ganhou fama como uma boa colecionadora de ações com sua aposta inicial e agressiva em Tesla, que ela ainda aposta que algum dia valerá $ 3 trilhões, mas seu trabalho e pesquisa datam de décadas.

 

Rosalind Brewer CEO, Walgreens Boots Alliance

Imagem via Sara Stathas

Antes de seu primeiro dia de trabalho como a nova CEO da Walgreens Boots Alliance, Rosalind passou duas semanas dirigindo sozinha pela Geórgia e parando em lojas locais. Ela fez perguntas, ouviu e, o mais importante, mostrou seu respeito e apreço por aqueles que atendem os clientes todos os dias.

Mais de uma década atrás, ela convidou Valerie Jarrett, CEO da Fundação Obama, para falar em uma conferência do Walmart sobre diversidade de negócios. Antes de ser um imperativo comercial dominante, ela estava determinada a usar o extraordinário poder de compra da empresa para gerar mais oportunidade. Rosalind sabia que era a coisa certa a fazer, mas também sabia que promover uma cultura de inclusão seria uma vantagem competitiva.

Clique aqui para ver a lista completa das demais categorias de mulheres influentes

Sair da versão mobile