5 Livros sobre Gestão Operacional, com Diego Andreasi do Jovem Adm

Diego Andreasi é Administrador, Mestre em Educação, com MBA em Marketing e Gestão de Vendas e Pós-Graduação em Avaliação do Ensino e Aprendizagem. É autor do livro “O manifesto de um Jovem Administrador”, professor de cursos de graduação e pós-graduação e gerente de uma Incubadora de Startups. Fundador do portal Jovem Administrador, que conta com mais de 600 textos publicados sobre liderança, carreira e negócios e possui quase 100 mil seguidores nas redes sociais. Em 2015, obteve a recomendação da Revista Brasileira de Administração como um dos sites que todo Administradores deveria seguir.

 

 

A Bola Não Entra Por Acaso, por Ferran Soriano

 

Escrito por Ferran Soriano, que foi vice-presidente Econômico do Barcelona, a obra expõe inúmeros contos de bastidores em uma das épocas mais vitoriosas da história do clube (era Ronaldinho Gaúcho).

Dentre os inúmeros assuntos que ele aborda, vale destacar: como o clube conseguiu alavancar as receitas em dias em que não há jogos; como eles fizeram para tornar seu programa de sócio torcedor um sucesso mundial; como eles organizam a remuneração do seu elenco de estrelas; a importância que o Ronaldinho Gaúcho teve na guinada do Clube, e quais foram os motivos que o levaram a sair.

Por que vale a leitura: Além de ser um executivo altamente capacidade em gestão, o autor ainda participou ativamente de muita coisa que estava acontecendo em um dos momentos mais importantes do clube. Uma visão privilegiada da gestão de bastidores na virada de chave do Barcelona.

 

 

 

 

Manual do CEO, de Josh Kaufman

Nas palavras do autor, o conteúdo desse livro vale por um MBA. Exageros à parte, Josh Kaufaman, que trabalhou na P&G antes de se tonar educador independente, dividiu o livro em capítulos que abrangem todas as áreas da Administração (Finanças, RH, Marketing, etc..,), sendo que cada capítulo possui um sub capítulo ainda mais prático, algo que proporciona uma rápida absorção de seus ensinamentos. O livro não tem enrolação, vai direto ao ponto, e por isso mereceu estar nessa lista.

 

Por que vale a leitura: Para quem não teve uma educação formal na área da gestão, é uma boa oportunidade para aprender de forma prática e resumida muitos dos conceitos que são essenciais para prosperar nesse mercado. Trata-se de uma leitura extremamente recomenda tanto para administradores, quanto para não administradores.

 

 

Administração de Alta Produtividade, de Andrew S. Grove

Um livro de cabeceira para gerentes de todos os níveis. Andrew Grove, que foi um dos primeiros empregados da Intel, até vir a se tornar o CEO responsável por uma importante reviravolta na empresa, discorre em sua obra sobre temas que abordam como adaptar o estilo de administração às pessoas que você dirige; como estruturar o processo de tomada de decisões – e conseguir o apoio máximo para eles, mesmo dos que o combateram antes; como prever a produção de grupos e identificar problemas potenciais; como tirar o maior proveito dos vários tipos de reuniões, delegando responsabilidade e definindo os cargos dos subordinados em termos de produção, e não de tarefas a cumprir.

 

Por que vale a leitura: esse é um dos livros que mais citados em biografias de grandes CEO’s americanos. Andrew Grove é pura inspiração.

 

 

 

Virando própria a mesa, por Ricardo Semler

Uma das melhores biografias que eu já li. Ricardo Semler, que ingressou em Harvard para estudar Administração após escrever uma carta criticando a instituição, escreveu de forma bastante sincera sobre como conseguiu multiplicar o patrimônio empresarial que herdou, ao ponto de construir um gigantesco império chamado SEMCO S/A. As histórias são muito práticas, algumas bem impactantes eu diria, como no primeiro dia em que ele chegou na empresa e precisou demitir quase todo o time de funcionários de alto escalão.

Por que vale a pena a leitura: A sinceridade é ponto chave desse livro. O autor soube passar com muita clareza e transparência os ensinamentos que aprendeu fazendo as coisas na prática. Apesar de ser bem antigo, se trata de uma obra atemporal.

 

O Manifesto de um Jovem Administrador, Diego Andreasi

Completando a lista, eu não poderia deixar de indicar a minha obra. Sem querer apresentar qualquer tipo de verdade absoluta ou fórmula mágica, o livro reúne uma coletânea de textos sobre Carreira, Marketing, Gestão Organizacional, Liderança e Insights, além de uma sessão especial com dezenas de indicações de livros e filmes sobre negócios.  Muitos desses textos serviram como base para temas de redação de vestibulares, informes de Conselhos de Administração, matérias em revistas especializadas e estudos de caso em aulas de Graduação e Pós-Graduação, sempre com o intuito de provocar reflexões acerca de práticas de gestão consideradas ultrapassadas.

 

Por que vale a pena a leitura: para você que busca uma leitura acessível à realidade das pequenas e médias empresas brasileiras, poderá encontrar nessa obra uma aplicabilidade imediata dos conceitos que são apresentados.